务农算工作吗?

务农算工作。从法律角度看，务农属于职业范畴，是农业生产活动的主要形式。务农者通过耕种、养殖等方式获取生活资料，属于劳动就业的一种。若务农收入成为家庭主要经济来源，且长时间持续进行，更体现了其作为工作的性质。当务农活动受到严重干扰或损害，如土地被非法占用、农作物被毁等，表明问题严重，应及时寻求法律帮助。
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从法律角度，务农问题在不同情况下的处理方式如下：1. 土地权益受损时，可收集证据，向村委会或土地管理部门反映，申请调解或提起诉讼；2. 农作物受损，如因他人过错导致，应保留现场证据，及时报警并索赔；3. 劳务关系争议，如与雇主在工资、工时等方面产生纠纷，可先尝试与雇主协商，协商不成可向劳动仲裁部门申请仲裁，或直接向法院起诉。在处理过程中，务必保持冷静，依法维权。
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从法律角度，务农问题的常见处理方式包括：1. 协商解决，与相关方直接沟通解决纠纷；2. 调解处理，通过村委会、人民调解委员会等机构进行调解；3. 诉讼解决，当协商和调解无果时，可向法院提起诉讼。选择处理方式时，应考虑纠纷性质、紧急程度及自身实际情况，优先尝试协商和调解，以节约时间和成本。